Responsable Achats & Production Scénographique - Samaritaine(F/H)

Le poste

En étroite collaboration avec les équipes scénographie et VM, le/la reponsable achats pilote la fabrication des décors de vitrines et de l'intérieur du magasin et garantit la qualité des installations.
Gère les achats et le budget afférent.
Est en charge des plannings d’installation, de la sélection et de la coordination des différents fournisseurs, de l’implantation des installations.

Parmi vos principales missions :
• Définir et mettre en place la stratégie d’investissement en accord avec le plan marketing.

•   Piloter la production des décors pour les cinq thématiques annuelles du magasin (21 vitrines, façades et zones événementielle) :
o   Proposer des matériaux et des solutions techniques aux équipes créatives.
o   Sourcer les matériaux et fournisseurs
o   Rédiger les appels d’offre, négocier et piloter le budget
o   Elaborer les techniques de fabrication avec les ateliers et valider les productions
o   Rédiger les dossiers techniques, les partager avec les équipes techniques, logistiques et sécurité
o   Coordonner la logistique et les moyens techniques nécessaires à la réalisation des projets scénographiques du magasin
o   Piloter et participer aux montages (nuits et weekend)
o   Elaborer la stratégie d’eco-conception et de seconde vie des éléments produits en fin d’événement

• Piloter la production et l’achat des présentoirs génériques du magasin

• Accompagner les équipes marketing lors de certaines installations

Le profil

•   Diplômé(e) de l’enseignement supérieur en création, design, architecture

•   Au moins 5 ans d’expérience en production événementielle dans un environnement exigeant

Maîtrise des logiciels de conception 3D et de scénographie :
o   Suite Adobe (Illustrator, Indesign, Photoshop)
o   Rhino
o   Maîtrise des outils informatiques bureautiques standards
•   Maîtrise des techniques en aménagement des espaces, maîtrise des compétences liées aux métiers de l’exposition (manipulation et emballage des œuvres, construction, menuiserie, peinture, électricité, audiovisuel, etc…)
•   Maîtrise des techniques d’achats ( appel d’offres, négociation,..)
•   Bonne connaissance des normes de sécurité et d’accessibilité propre à un ERP et à l’espace public
•   Maîtrise de l’anglais et du français indispensable
•   Bonne connaissance de mode de fonctionnement d’un établissement public
•   Aisance relationnelle et rédactionnelle
•   Grand sens de l’organisation et des responsabilités
•   Savoir gérer les priorités
•   Force de proposition
•   Rigueur, réactivité. Le respect des timings est primordial.
•   Travail en équipe, aisance managériale
•   Sens de la diplomatie et loyauté
•   Respect des règles de compliance

DFS est un employeur qui promeut l'égalité des chances. La politique et la pratique de la Société consistent à employer, promouvoir et traiter tous les employés et candidats sur la base du mérite, des qualifications et des compétences, et à offrir à tous les employés un lieu de travail exempt de discrimination. Les décisions d'emploi sont fondées sur des qualifications telles que les études, l'expérience de travail et le talent, et sont prises sans considération de race, de couleur, de sexe, de religion, d'âge, d'origine nationale, de situation familiale, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre base protégée par la loi.

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